Quel est le rôle du Syndicat CFDT ?
Le syndicat est la structure politique de base de la CFDT. Il est organisé en sections syndicales d’entreprise (SSE).
- Il peut être créé une SSE dans chaque établissement ou entreprise du secteur géographique et d’activité du syndicat.
- La SSE, n’ayant pas de personnalité juridique, agit dans le cadre défini par le SYMETAL38..
Les objectifs du syndicat sont notamment les suivants :
- Regrouper les salariés d’un même secteur d’activité en vue d’assurer la défense individuelle et collective de leurs intérêts professionnels, économiques et sociaux, par les moyens les plus appropriés, de favoriser le développement de la CFDT dans les entreprises présentes dans son secteur.
- D’assurer l’information et la formation des militants et des adhérents sur tous les sujets qui concernent les salariés, que les problèmes soient professionnels ou interprofessionnels, locaux, régionaux, nationaux ou internationaux en respectant les principes du fédéralisme.
- De contribuer à l’élaboration des orientations et positions concernant l’action professionnelle et interprofessionnelle dans le cadre des unions de Syndicats au plan professionnel et interprofessionnel.
- D’élaborer les revendications avec les sections d’entreprises, conduire et soutenir l’action, négocier les conventions et accords collectifs, dans le cadre de l’entreprise.
- De procéder à la désignation des délégués syndicaux et représentants, et de représenter les salariés auprès des pouvoirs publics, des employeurs et des institutions diverses sur notre champ d’activité.
Chaque adhérent a pour obligation de :
- Payer régulièrement ses cotisations.
- Respecter les règles de fonctionnement démocratique de l’organisation.
Du fait de son adhésion à la CFDT, il a droit :
- A des informations régulières et adaptées.
- A participer à la désignation des responsables de la section syndicale ainsi qu’à ses orientations.
- A des conseils, une aide ou une écoute et éventuellement une défense personnalisée sur les problèmes en relation avec sa situation professionnelle.
- A un soutien en cas de grève.
- Le syndicat doit impulser, notamment par ses SSE, une réflexion et la mise en œuvre de pratiques participatives en direction des adhérents CFDT !
